LC 00716: verschil tussen versies

Versie van 15 jun 2021 13:20

Doel

"Als we in Zeeland niet de krachten bundelen om voldoende mensen voor de vacatures te vinden, zal het invullen van alle vacatures in Zeeland een onmogelijke opgave worden" (Aanvalsteam Arbeidsmarkt Zeeland).

In Zeeland dreigt er een tekort te ontstaan aan werknemers om de Zeeuwse vacatures te vullen. Onderzoek naar de ontwikkelingen in het Zeeuwse arbeidspotentieel draagt bij aan het blootleggen van de kansen en uitdagingen voor de Zeeuwse arbeidsmarkt. Een van de onderliggende factoren van het Zeeuwse arbeidspotentieel betreft toe- en afvloeiing van werknemers naar en uit Zeeland. Hoeveel mensen in de 'beroepsgeschikte bevolking' verlaten Zeeland? Wie zijn dat? En hoe zit het, omgekeerd, met de instroom van nieuw arbeidspotentieel naar Zeeland?

Opdrachtgever

Provincie Zeeland

Periode

Voor dit onderzoek zullen zo actueel mogelijke gegevens worden gebruikte (t/m 2021), waarbij ook zal worden teruggekeken naar de afgelopen jaren, om zodoende ook ontwikkelingen te kunnen schetsen.

Publicaties

Nog geen.

Onderzoeksverantwoording

Voor dit onderzoek zal gebruik worden gemaakt van verschillende databronnen:

Jeugdmonitor Zeeland - bevolkingsonderzoek
Leven in Zeeland - bevolkingsonderzoek
CBS-microdata - register-informatie over wonen, werken en verhuizen (w.o. BRP, Polisadministratie)
Openbare gegevens van het UWV

@@ Regel 1: / Regel 1: @@
-Eén van de strategische opgave van de Provincie Zeeland is om Zeeland samen zichtbaar te maken (Coalitieakkoord 2019-2023). De opgave heeft mede als doel om jongeren voor Zeeland te werven, op te leiden en te behouden. In 2019 heeft Kenniscentrum Zeeuwse Samenleving een eerste analyse gemaakt van de verhuispatronen van jongeren die zijn gebleven, vertrokken, teruggekeerd en nieuw zijn in Zeeland. De eerste resultaten zijn gepresenteerd tijdens het Z4-overleg van 22 januari 2020.
+== Doel ==
+''"Als we in Zeeland niet de krachten bundelen om voldoende mensen voor de vacatures te vinden, zal het invullen van alle vacatures in Zeeland een onmogelijke opgave worden"''  (Aanvalsteam Arbeidsmarkt Zeeland).
-In 2021 zal nader onderzoek worden gedaan naar de binding van jonge Zeeuwen aan de provincie. Voor Zeeuwse jongvolwassenen tussen de 29 en 38 jaar wordt gekeken naar hun verhuisgeschiedenis vanaf hun 15de levensjaar en wordt specifiek in kaart gebracht hoe het eventuele verhuisgedrag samenhangt met hun opleidingsrichting, positie op de arbeidsmarkt en de sectoren waarin zij (of hun partner) werkzaam zijn. De microdata van het CBS worden voor dit onderzoek gebruikt.
+In Zeeland dreigt er een tekort te ontstaan aan werknemers om de Zeeuwse vacatures te vullen. Onderzoek naar de ontwikkelingen in het Zeeuwse arbeidspotentieel draagt bij aan het blootleggen van de kansen en uitdagingen voor de Zeeuwse arbeidsmarkt. Een van de onderliggende factoren van het Zeeuwse arbeidspotentieel betreft toe- en afvloeiing van werknemers naar en uit Zeeland. Hoeveel mensen in de 'beroepsgeschikte bevolking' verlaten Zeeland? Wie zijn dat? En hoe zit het, omgekeerd, met de instroom van nieuw arbeidspotentieel naar Zeeland?
-Daarnaast wordt bekeken of er een mogelijkheid is om de jongeren met behulp van een steekproef en vragenlijst te benaderen. Door jongeren die zijn gebleven, vertrokken, teruggekeerd en nieuw zijn ingestroomd te bevragen, kan inzicht worden gegeven in o.a. de wensen en behoeften van jongeren als het gaat om zaken die voor hen belangrijk zijn aan een provincie om in te wonen, te werken en te leven. Deze inzichten kunnen handvatten bieden om jongeren aan te trekken voor de provincie.
+== Opdrachtgever ==
+Provincie Zeeland
+== Periode ==
+Voor dit onderzoek zullen zo actueel mogelijke gegevens worden gebruikte (t/m 2021), waarbij ook zal worden teruggekeken naar de afgelopen jaren, om zodoende ook ontwikkelingen te kunnen schetsen.
+== Publicaties ==
+Nog geen.
+== Onderzoeksverantwoording ==
+Voor dit onderzoek zal gebruik worden gemaakt van verschillende databronnen:
+* Jeugdmonitor Zeeland - bevolkingsonderzoek
+* Leven in Zeeland - bevolkingsonderzoek
+* CBS-microdata - register-informatie over wonen, werken en verhuizen (w.o. BRP, Polisadministratie)
+* Openbare gegevens van het UWV
+== Meer informatie ==
 {{Light Context
 |Supercontext=PR 00351