IKH S14: verschil tussen versies
Geen bewerkingssamenvatting |
Geen bewerkingssamenvatting |
||
| Regel 11: | Regel 11: | ||
|Heading=Relatie met de werkgever verandert (S14) | |Heading=Relatie met de werkgever verandert (S14) | ||
|HeadingEn=Relationship with employer (S14) | |HeadingEn=Relationship with employer (S14) | ||
|HeadingFr=13. Préserver sa santé au travail | |||
|HeadingBe=Relatie met de werkgever verandert (S14) | |HeadingBe=Relatie met de werkgever verandert (S14) | ||
|Summary=In het tweede ziektejaar controleert het UWV strenger en kijkt ze mee naar jouw re-integratiedossier. De relatie met je werkgever kan hierdoor veranderen. | |Summary=In het tweede ziektejaar controleert het UWV strenger en kijkt ze mee naar jouw re-integratiedossier. De relatie met je werkgever kan hierdoor veranderen. | ||
Versie van 2 aug 2021 09:43
Context structure (for development purposes only)
Roles in this situation: Persoon met Kanker in Relatie met de werkgever (PmK S14)
Building Block (BB) Identity in this situation: Persoon met kanker (Identity S14)
Building Block (BB) Dilemma in this situation:
Building Block (BB) Dialog in this situation:
Building Block (BB) Synchronizer in this situation:
Supercontext: Fase 3 - Terug naar werk
Subcontexts: Persoon met Kanker in Relatie met de werkgever (PmK S14)